LIC యొక్క జీవన్ ధారా—II అనేది ఒక వ్యక్తిగత పొదుపు వాయిదా (డిఫర్డ్) యాన్యుటీ ప్లాన్, ఇది మీ రిటైర్మెంట్ తర్వాత ఆర్థిక అవసరాలను సురక్షితం చేస్తుంది. యాన్యుటీ రేట్లు పాలసీ ప్రారంభంలోనే స్థిరపరచబడతాయి, మరియు అన్నూయిటెంట్ వాయిదా వ్యవధి (డిఫర్మెంట్ పీరియడ్) తర్వాత జీవితాంతం అరియర్స్ రూపంలో హామీ ఇవ్వబడిన యాన్యుటీని పొందుతారు.
ఇంకా చదవండి
LIC జీవన్ ధారా II (ప్లాన్ నెం. 872) అనేది lic ద్వారా అందించబడే డిఫర్డ్ యాన్యుటీ పాలసీ, ఇది రిటైర్మెంట్ తర్వాత మీ ఆర్థిక అవసరాలను చూసుకోవడానికి రూపొందించబడింది. ఎంచుకున్న యాన్యుటీ ఆప్షన్ను బట్టి 20 నుండి 80/70/65 సంవత్సరాల ప్రవేశ వయోపరిమితితో, ఈ ప్లాన్ ప్రారంభం నుంచే యాన్యుటీ రేట్లకు హామీ ఇస్తుంది.
దీనికి తోడు, రెగ్యులర్ మరియు సింగిల్ ప్రీమియంలు, సింగిల్ లైఫ్ మరియు జాయింట్ లైఫ్ యాన్యుటీల వంటి ఆప్షన్లతో ఈ ప్లాన్ వివిధ అవసరాలను తీరుస్తుంది. ఈ ప్లాన్ 11 యాన్యుటీ ఎంపికలను అందిస్తుంది మరియు టాప్-అప్ యాన్యుటీ మరియు డెత్ క్లెయిమ్ సొమ్మును ఒకేసారి లేదా వాయిదాలలో పొందే ఎంపికలతో సౌలభ్యాన్ని (ఫ్లెక్సిబిలిటీ) అందిస్తుంది. ఈ పాలసీలో అధిక ప్రీమియంలపై ప్రయోజనాలు మరియు రుణం (లోన్) సౌకర్యం కూడా ఉన్నాయి.
LIC జీవన్ ధారా II- 872 యొక్క ముఖ్యమైన ఫీచర్లు క్రింద పేర్కొనబడ్డాయి. ఒకసారి చూడండి:
యాన్యుటీ ఆప్షన్లు: LIC జీవన్ ధారా-II 872 పాలసీదారులకు వారి ఆర్థిక ప్రణాళికను రూపొందించుకోవడంలో అనుకూలతను మరియు ఎంపికను అందిస్తూ 11 యాన్యుటీ ఆప్షన్లను ఇస్తుంది.
హామీ ఇవ్వబడిన యాన్యుటీ రేట్లు: ఈ ప్లాన్ పాలసీ ప్రారంభం నుంచే స్థిరమైన యాన్యుటీ రేట్లను హామీ ఇస్తుంది, ఇది పాలసీదారుల ఆదాయ మార్గానికి నిలకడను మరియు స్థిరత్వాన్ని అందిస్తుంది.
ఆన్లైన్ మరియు ఆఫ్లైన్ కొనుగోలు: ఈ LIC పెన్షన్ ప్లాన్ ఆన్లైన్ మరియు ఆఫ్లైన్ రెండింటిలోనూ సులభంగా కొనుగోలు చేయవచ్చు, ఇది పాలసీదారులకు అందుబాటును పెంచుతుంది.
టాప్-అప్ యాన్యుటీ ఆప్షన్: పాలసీ అమలులో ఉన్నప్పుడు డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో సింగిల్ ప్రీమియం చెల్లించడం ద్వారా పాలసీదారులు టాప్-అప్ ఆప్షన్ ద్వారా తమ యాన్యుటీని పెంచుకోవచ్చు.
రుణ సౌకర్యం: జీవన్ ధారా-II డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో లేదా ఆ తర్వాత రుణ సౌకర్యాన్ని అందిస్తుంది, ముఖ్యంగా ప్రీమియం రీఫండ్ లేదా కొనుగోలు ధర రీఫండ్ ఉన్న యాన్యుటీ ఆప్షన్ల కింద ఇది వర్తిస్తుంది.
| పారామితులు | కనీసం | గరిష్టం |
| ప్రవేశ వయస్సు | 20 సంవత్సరాలు | 80 మైనస్ డిఫర్మెంట్ వ్యవధి / 70 మైనస్ డిఫర్మెంట్ వ్యవధి / 65 మైనస్ డిఫర్మెంట్ వ్యవధి |
| వెస్టింగ్ (ముగింపు) వయస్సు | 31 సంవత్సరాలు | 80/70/65 సంవత్సరాలు |
| పాలసీ కాలపరిమితి | వర్తించదు (NA) | |
| డిఫర్మెంట్ వ్యవధి | 5 నుండి 15 సంవత్సరాలు (ఆప్షన్ 1 నుండి 9) [1 నుండి 15] సంవత్సరాలు (ఆప్షన్ 10 & 11) | |
LIC జీవన్ ధారా II 11 యాన్యుటీ ఆప్షన్లతో ఫ్లెక్సిబిలిటీని అందిస్తుంది. ఎంచుకున్న యాన్యుటీ ఆప్షన్ను బట్టి, పాలసీదారులు లైఫ్ యాన్యుటీ నుండి ప్రీమియం తిరుగుచెల్లింపు వరకు వివిధ ప్రయోజనాలను పొందవచ్చు, ఇది వారి ప్రత్యేక అవసరాలకు అనుగుణమైన ఆర్థిక పరిష్కారాన్ని নিশ্চিত చేస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో:
పాలసీదారు జీవించి ఉంటే, ఏమీ చెల్లించబడదు.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి డెత్ బెనిఫిట్గా మొత్తం ప్రీమియంలలో 105% చెల్లించబడుతుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధి తర్వాత:
పాలసీదారు జీవించి ఉన్నంత వరకు ఎంచుకున్న మోడ్ ప్రకారం క్రమం తప్పకుండా పెన్షన్ చెల్లించబడుతుంది.
పాలసీదారు మరణిస్తే, యాన్యుటీ చెల్లింపులు ఆగిపోతాయి మరియు ఎటువంటి డెత్ బెనిఫిట్ లభించదు.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో:
పాలసీదారు జీవించి ఉంటే, ఏమీ చెల్లించబడదు.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి డెత్ బెనిఫిట్గా మొత్తం ప్రీమియంలలో 105% చెల్లించబడుతుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధి తర్వాత:
పాలసీదారు జీవించి ఉన్నంత వరకు ఎంచుకున్న మోడ్ ప్రకారం క్రమం తప్పకుండా పెన్షన్ చెల్లించబడుతుంది.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి డెత్ బెనిఫిట్గా మొత్తం ప్రీమియంలలో 100% లభిస్తుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో:
పాలసీదారు జీవించి ఉంటే, ఏమీ చెల్లించబడదు.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి డెత్ బెనిఫిట్గా మొత్తం ప్రీమియంలలో 105% చెల్లించబడుతుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధి తర్వాత:
పాలసీదారు జీవించి ఉన్నంత వరకు ఎంచుకున్న మోడ్ ప్రకారం క్రమం తప్పకుండా పెన్షన్ చెల్లించబడుతుంది.
అదనంగా, పాలసీదారునికి 75 సంవత్సరాలు నిండిన తర్వాత, మొత్తం ప్రీమియంలలో 50% ముందస్తు ప్రీమియం రిటర్న్ (Early Return of Premium) రూపంలో చెల్లించబడుతుంది.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి చెల్లించిన మొత్తం ప్రీమియంలలో 100% లభిస్తుంది, అయితే ఇందులో ఇప్పటికే చెల్లించిన ముందస్తు ప్రీమియం రిటర్న్ సొమ్ము మినహాయించబడుతుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో:
పాలసీదారు జీవించి ఉంటే, ఏమీ చెల్లించబడదు.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి డెత్ బెనిఫిట్గా మొత్తం ప్రీమియంలలో 105% చెల్లించబడుతుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధి తర్వాత:
పాలసీదారు జీవించి ఉన్నంత వరకు ఎంచుకున్న మోడ్ ప్రకారం క్రమం తప్పకుండా పెన్షన్ చెల్లించబడుతుంది.
దీనికి తోడు, 75 సంవత్సరాల వయస్సులో, పాలసీదారునికి మొత్తం ప్రీమియంలలో 100% ముందస్తు రిటర్న్ లభిస్తుంది.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి చెల్లించిన మొత్తం ప్రీమియంలలో 100% లభిస్తుంది, అయితే ఇందులో ఇప్పటికే చెల్లించిన ముందస్తు ప్రీమియం రిటర్న్ సొమ్ము మినహాయించబడుతుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో:
పాలసీదారు జీవించి ఉంటే, ఏమీ చెల్లించబడదు.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి డెత్ బెనిఫిట్గా మొత్తం ప్రీమియంలలో 105% చెల్లించబడుతుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధి తర్వాత:
పాలసీదారు జీవించి ఉన్నంత వరకు ఎంచుకున్న మోడ్ ప్రకారం క్రమం తప్పకుండా పెన్షన్ చెల్లించబడుతుంది.
అదనంగా, పాలసీదారునికి 80 సంవత్సరాలు నిండిన తర్వాత, మొత్తం ప్రీమియంలలో 50% ముందస్తు ప్రీమియం రిటర్న్ చెల్లించబడుతుంది.
మరణించిన సందర్భంలో, నామినీకి చెల్లించిన మొత్తం ప్రీమియంలలో 100% లభిస్తుంది, అయితే ఇందులో ఇప్పటికే చెల్లించిన ముందస్తు ప్రీమియం రిటర్న్ సొమ్ము మినహాయించబడుతుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో:
పాలసీదారు జీవించి ఉంటే, ఏమీ చెల్లించబడదు.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి డెత్ బెనిఫిట్గా మొత్తం ప్రీమియంలలో 105% చెల్లించబడుతుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధి తర్వాత:
పాలసీదారు జీవించి ఉన్నంత వరకు ఎంచుకున్న మోడ్ ప్రకారం క్రమం తప్పకుండా పెన్షన్ చెల్లించబడుతుంది.
దీనికి తోడు, 80 సంవత్సరాల వయస్సులో, పాలసీదారునికి మొత్తం ప్రీమియంలలో 100% ముందస్తు రిటర్న్ లభిస్తుంది.
మరణించిన సందర్భంలో, నామినీకి చెల్లించిన మొత్తం ప్రీమియంలలో 100% లభిస్తుంది, అయితే ఇందులో ఇప్పటికే చెల్లించిన ముందస్తు ప్రీమియం రిటర్న్ సొమ్ము మినహాయించబడుతుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో:
పాలసీదారు జీవించి ఉంటే, ఏమీ చెల్లించబడదు.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి డెత్ బెనిఫిట్గా మొత్తం ప్రీమియంలలో 105% చెల్లించబడుతుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధి తర్వాత:
క్రమం తప్పకుండా యాన్యుటీ చెల్లింపులు చేయబడతాయి.
76 నుండి 95 సంవత్సరాల వయస్సు మధ్య, పాలసీదారు ప్రతి పాలసీ వార్షికోత్సవం నాడు మొత్తం ప్రీమియంలలో 5% ముందస్తు రిటర్న్గా పొందుతారు.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి చెల్లించిన మొత్తం ప్రీమియంలలో 100% లభిస్తుంది, అయితే ఇందులో ఇప్పటికే చెల్లించిన ముందస్తు ప్రీమియం రిటర్న్ సొమ్ము మినహాయించబడుతుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో:
ఇద్దరు అన్నూయిటెంట్లలో ఎవరైనా జీవించి ఉంటే, ఏమీ చెల్లించబడదు.
మొదటి వ్యక్తి మరణించినప్పుడు ఎటువంటి డెత్ బెనిఫిట్ చెల్లించబడదు మరియు తగిన ప్రీమియం చెల్లింపులతో పాలసీ కొనసాగుతుంది.
చివరిగా జీవించి ఉన్న వ్యక్తి కూడా మరణించినప్పుడు నామినీకి చెల్లించిన మొత్తం ప్రీమియంలలో 105% లభిస్తుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధి తర్వాత:
ఇద్దరు అన్నూయిటెంట్లలో ఎవరైనా ఒకరు జీవించి ఉన్నంత వరకు క్రమం తప్పకుండా యాన్యుటీ చెల్లింపులు చేయబడతాయి.
మొదటి వ్యక్తి మరణించినప్పుడు ఎటువంటి డెత్ బెనిఫిట్ చెల్లించబడదు, మరియు చివరి వ్యక్తి మరణించే వరకు 100% యాన్యుటీ కొనసాగుతుంది.
చివరిగా జీవించి ఉన్న వ్యక్తి మరణించగానే యాన్యుటీ చెల్లింపులు ఆగిపోతాయి మరియు ఎటువంటి డెత్ బెనిఫిట్ చెల్లించబడదు.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో:
ఇద్దరు అన్నూయిటెంట్లలో ఎవరైనా జీవించి ఉంటే, ఏమీ చెల్లించబడదు.
మొదటి వ్యక్తి మరణించినప్పుడు ఎటువంటి డెత్ బెనిఫిట్ చెల్లించబడదు మరియు తగిన ప్రీమియం చెల్లింపులతో పాలసీ కొనసాగుతుంది.
చివరిగా జీవించి ఉన్న వ్యక్తి కూడా మరణించినప్పుడు నామినీకి చెల్లించిన మొత్తం ప్రీమియంలలో 105% లభిస్తుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధి తర్వాత:
ఇద్దరు అన్నూయిటెంట్లలో ఎవరైనా ఒకరు జీవించి ఉన్నంత వరకు క్రమం తప్పకుండా యాన్యుటీ చెల్లింపులు చేయబడతాయి.
మొదటి వ్యక్తి మరణించినప్పుడు ఎటువంటి డెత్ బెనిఫిట్ చెల్లించబడదు, మరియు చివరి వ్యక్తి మరణించే వరకు 100% యాన్యుటీ కొనసాగుతుంది.
చివరిగా జీవించి ఉన్న వ్యక్తి మరణించగానే యాన్యుటీ చెల్లింపులు ఆగిపోతాయి మరియు లబ్ధిదారులకు చెల్లించిన మొత్తం ప్రీమియంలలో 100% లభిస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో:
పాలసీదారు జీవించి ఉంటే, ఏమీ చెల్లించబడదు.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి డెత్ బెనిఫిట్గా మొత్తం ప్రీమియంలలో 105% చెల్లించబడుతుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధి తర్వాత:
పాలసీదారు జీవించి ఉన్నంత వరకు ఎంచుకున్న మోడ్ ప్రకారం క్రమం తప్పకుండా పెన్షన్ చెల్లించబడుతుంది.
పాలసీదారు మరణిస్తే, నామినీకి డెత్ బెనిఫిట్గా మొత్తం ప్రీమియంలలో 100% లభిస్తుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో:
అన్నూయిటెంట్లలో ఎవరైనా జీవించి ఉంటే, ఏమీ చెల్లించబడదు.
పాలసీ కొనసాగుతుంది; మొదటి వ్యక్తి మరణించినప్పుడు ఎటువంటి డెత్ బెనిఫిట్ చెల్లించబడదు.
రెండవ అన్నూయిటెంట్ కూడా మరణించినప్పుడు నామినీకి డెత్ బెనిఫిట్గా మొత్తం ప్రీమియంలలో 100% లభిస్తుంది మరియు పాలసీ ముగుస్తుంది.
డిఫర్మెంట్ వ్యవధి తర్వాత:
ఇద్దరు అన్నూయిటెంట్లలో ఎవరైనా ఒకరు జీవించి ఉన్నంత వరకు క్రమం తప్పకుండా యాన్యుటీ చెల్లింపులు చేయబడతాయి.
మొదటి వ్యక్తి మరణించినప్పుడు ఎటువంటి డెత్ బెనిఫిట్ చెల్లించబడదు, మరియు చివరి వ్యక్తి మరణించే వరకు 100% యాన్యుటీ కొనసాగుతుంది.
చివరిగా జీవించి ఉన్న వ్యక్తి మరణించగానే యాన్యుటీ చెల్లింపులు ఆగిపోతాయి మరియు నామినీకి చెల్లించిన మొత్తం ప్రీమియంలలో 100% లభిస్తుంది.
టాప్-అప్ యాన్యుటీ:
పాలసీదారులు డిఫర్మెంట్ వ్యవధిలో టాప్-అప్ యాన్యుటీని ఎంచుకోవడం ద్వారా తమ యాన్యుటీని పెంచుకోవచ్చు. అమలులో ఉన్న రేట్ల ఆధారంగా, టాప్-అప్ యాన్యుటీ కోసం చెల్లించే అదనపు ప్రీమియం పెరిగిన యాన్యుటీ మొత్తాన్ని నిర్ధారిస్తుంది. బేస్ మరియు టాప్-అప్ కలపబడిన మొత్తం యాన్యుటీ ఎంచుకున్న మోడ్లో చెల్లించబడుతుంది.
లిక్విడిటీ ఆప్షన్:
మొదటి యాన్యుటీ చెల్లింపు పొందిన 5 సంవత్సరాల తర్వాత, పాలసీదారులు లిక్విడిటీ ఆప్షన్ను ఎంచుకోవచ్చు, ఇది తగ్గించబడిన యాన్యుటీ చెల్లింపులకు బదులుగా ఒకేసారి మొత్తం (లంప్సమ్) పొందడానికి అనుమతిస్తుంది. దీనిని చెల్లించిన మొత్తం ప్రీమియంలలో 60% మించకుండా గరిష్టంగా మూడు సార్లు ఉపయోగించుకోవచ్చు. ఈ ఆప్షన్ను ఉపయోగించిన ప్రతిసారీ యాన్యుటీ మొత్తం, డెత్ బెనిఫిట్ మరియు ఇతర ప్రయోజనాలు సవరించబడతాయి.
అడ్వాన్స్డ్ యాన్యుటీ ఆప్షన్:
ప్రీమియం తిరుగుచెల్లింపుతో కూడిన జాయింట్ లైఫ్ యాన్యుటీ ఆప్షన్ల కింద, కవర్ చేయబడిన వ్యక్తులలో మొదటి వ్యక్తి మరణించినప్పుడు జీవించి ఉన్న అన్నూయిటెంట్ 'అడ్వాన్స్ యాన్యుటీ పీరియడ్'లో తగ్గించబడిన మొత్తాన్ని ఒకేసారి పొందడానికి ఎంచుకోవచ్చు. మొదటి మరణం సంభవించిన తేదీ నుండి 6 నెలల లోపు ఈ ఆప్షన్ను ఉపయోగించుకోవచ్చు, ఇది నిర్దిష్ట లెక్కింపులకు లోబడి 5 సంవత్సరాల వరకు యాన్యుటీలను ఒకేసారి ఉపసంహరించుకోవడానికి అనుమతిస్తుంది. 'అడ్వాన్స్ యాన్యుటీ పీరియడ్' ముగిసిన తర్వాత, క్రమబద్ధమైన యాన్యుటీ చెల్లింపులు మళ్లీ ప్రారంభమవుతాయి.
డెత్ బెనిఫిట్ చెల్లింపు కోసం ఆప్షన్లు:
నామినీ(లకు) డెత్ బెనిఫిట్ చెల్లించడానికి పాలసీదారులు మూడు ఆప్షన్ల నుండి ఎంచుకోవచ్చు: లంప్సమ్ డెత్ బెనిఫిట్, డెత్ బెనిఫిట్ యాన్యుటైజేషన్, లేదా వాయిదాల పద్ధతి (ఇన్స్టాల్మెంట్). యాన్యుటీ ఆప్షన్ నామినీ(ల) కోసం తక్షణ యాన్యుటీని కొనుగోలు చేయడానికి అనుమతిస్తుంది, మరియు ఇన్స్టాల్మెంట్ ఆప్షన్ డెత్ బెనిఫిట్ను 5, 10 లేదా 15 సంవత్సరాలలో వాయిదాల రూపంలో పొందడానికి అనుమతిస్తుంది. ప్రపోజల్ దశలో ఎంచుకున్న ఈ ఆప్షన్ను పాలసీ కాలపరిమితిలో మార్చుకోవచ్చు.
దివ్యాంగులైన ఆధారపడిన వారి కోసం ఆప్షన్:
పాలసీదారునికి దివ్యాంగుడైన ఆధారపడిన వ్యక్తి (దివ్యాంగ్జన్) ఉంటే, వారు వారి ప్రయోజనం కోసం ఆప్షన్-10 (సింగిల్ లైఫ్ కోసం కొనుగోలు ధర తిరుగుచెల్లింపుతో కూడిన లైఫ్ యాన్యుటీ)ని ఎంచుకోవచ్చు. డెత్ బెనిఫిట్ కనీస కొనుగోలు ధర కంటే తక్కువగా ఉంటే, అది తప్పనిసరిగా సదరు వ్యక్తి కోసం తక్షణ యాన్యుటీ కొనుగోలు చేయడానికి ఉపయోగించబడుతుంది. వర్తించే నిబంధనల ఆధారంగా వైకల్యం అర్హత నిర్ధారించబడుతుంది.
ఆత్మహత్య మినహాయింపు (Suicide Exclusion):
పాలసీ ప్రారంభమైన నాటి నుండి 12 నెలల లోపు లేదా పాలసీ పునరుద్ధరణ (రివైవల్) నాటి నుండి 12 నెలల లోపు అన్నూయిటెంట్ లేదా చివరిగా జీవించి ఉన్న వ్యక్తి (జాయింట్ లైఫ్ యాన్యుటీ కోసం) ఆత్మహత్య చేసుకుంటే, పాలసీ అమలులో ఉంటే నామినీకి మరణించిన తేదీ వరకు చెల్లించిన మొత్తం ప్రీమియంలలో 80% లభిస్తుంది. నామినీకి మరణించిన తేదీ నాటికి ఉన్న సరెండర్ విలువ లేదా చెల్లించిన మొత్తం ప్రీమియంలలో 80% (ఏది ఎక్కువైతే అది) లభిస్తుంది. అటువంటి సందర్భాలలో పాలసీ కింద ఇతర క్లెయిమ్లేవీ చెల్లించబడవు.
గమనిక: LIC Jeevan Dhara అనేది పాలసీదారుని రిటైర్మెంట్ తర్వాత అవసరాలను చూసుకోవడానికి రూపొందించబడిన నాన్-పార్టిసిపేటింగ్, నాన్-లింక్డ్ డిఫర్డ్ యాన్యుటీ ప్లాన్. అయితే, ఈ ప్లాన్ ప్రస్తుతం విక్రయానికి అందుబాటులో లేదు, మరియు తమ భవిష్యత్తును సురక్షితం చేసుకోవాలనుకునే వ్యక్తులు LIC ஜீవన్ ధారా IIని కొనుగోలు చేయవచ్చు.
LIC Resources
|
LIC Online Services |
LIC Investment Plans |
LIC Other Plans |
*All savings are provided by the insurer as per the IRDAI approved insurance plan. Standard T&C Apply
^Trad plans with a premium above 5 lakhs would be taxed as per applicable tax slabs post 31st march 2023
+Returns Since Inception of LIC Growth Fund
~Source - Google Review Rating available on:- http://bit.ly/3J20bXZ
++Returns are 10 years returns of Nifty 100 Index benchmark
˜The insurers/plans mentioned are arranged in order of highest to lowest first year premium (sum of individual single premium and individual non-single premium) offered by Policybazaar’s insurer partners offering life insurance investment plans on our platform, as per ‘first year premium of life insurers as at 31.03.2025 report’ published by IRDAI. Policybazaar does not endorse, rate or recommend any particular insurer or insurance product offered by any insurer. For complete list of insurers in India refer to the IRDAI website www.irdai.gov.in
Insurance
Policybazaar Insurance Brokers Private Limited CIN: U74999HR2014PTC053454 Registered Office - Plot No.119, Sector - 44, Gurugram - 122001, Haryana Tel no. : 0124-4218302 Email ID: care@policybazaar.com
Policybazaar is registered as a Composite Broker | Registration No. 742, Registration Code No. IRDA/ DB 797/ 19, Valid till 09/06/2027, License category- Composite Broker
Visitors are hereby informed that their information submitted on the website may be shared with insurers.Product information is authentic and solely based on the information received from the insurers.
BEWARE OF SPURIOUS PHONE CALLS AND FICTITIOUS / FRAUDULENT OFFERS IRDAI or its officials do not involve in activities like selling insurance policies, announcing bonus or investment of premiums. Public receiving such phone calls are requested to lodge a police complaint.
© Copyright 2008-2026 policybazaar.com. All Rights Reserved.