LIC పెన్షన్ ప్లాన్లు పదవీ విరమణ తర్వాత వ్యక్తి యొక్క ఆర్థిక భవిష్యత్తును సురక్షితం చేయడానికి రూపొందించబడ్డాయి. LIC అందించే నాలుగు వేర్వేరు పెన్షన్ పథకాలు ఉన్నాయి, ఇవి వ్యక్తికి వారి బంగారు సంవత్సరాలలో స్థిరమైన ఆదాయాన్ని అందిస్తాయి. మేము LIC పెన్షన్ ప్లాన్లు మరియు వాటి ఫీచర్లను అన్వేషించి, సమాచారంతో కూడిన నిర్ణయం తీసుకోవడంలో మీకు సహాయం చేద్దాం.
Read more
ఎల్ఐసి పెన్షన్ ప్లాన్లు పాలసీదారులకు రిటైర్ అయిన తర్వాత వారికి క్రమమైన ఆదాయాన్ని అందించడానికి ప్రత్యేకంగా రూపొందించబడిన బీమా పాలసీలు. ఈ ప్లాన్లు వ్యక్తులు తమ పని సంవత్సరాలలో కార్పస్ను కూడబెట్టుకోవడంలో సహాయపడతాయి, ఆ తర్వాత పదవీ విరమణ సమయంలో స్థిరమైన ఆదాయాన్ని అందించడానికి ఉపయోగించబడుతుంది. LIC విభిన్న ఆర్థిక లక్ష్యాలు, రిస్క్ ప్రొఫైల్లు మరియు ప్రాధాన్యతలకు అనుగుణంగా వివిధ రకాల పెన్షన్ ప్లాన్లను అందిస్తుంది.
LIC ద్వారా పెన్షన్ ప్లాన్లు కాబోయే బీమా కొనుగోలుదారులు తమ పదవీ విరమణను సజావుగా ప్లాన్ చేసుకోవడంలో సహాయపడేందుకు ప్రత్యేకంగా రూపొందించబడ్డాయి. మీరు తక్షణ లేదా వాయిదా వేసిన యాన్యుటీ ప్లాన్లు, సింగిల్ ప్రీమియం యాన్యుటీ ప్లాన్లు మొదలైన వివిధ రకాలను అన్వేషించవచ్చు. ఈ LIC పెన్షన్ ప్లాన్లతో పాటు, మీరు నెలవారీ మెచ్యూరిటీ చెల్లింపులను అందించే ఎండోమెంట్ మరియు యూనిట్-లింక్డ్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్లను కూడా అన్వేషించవచ్చు. పదవీ విరమణ తర్వాత ఆదాయ వనరు.
పదవీ విరమణ తర్వాత మీ జీవితాన్ని సురక్షితంగా ఉంచడంలో మీకు సహాయపడే వివిధ LIC పాలసీల వివరాలు ఇక్కడ ఉన్నాయి.
ఇది యూనిట్-లింక్డ్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్ అంటే బీమా హోల్డర్ తమ సంపదను పెంచుకోవడానికి ఈక్విటీ మార్కెట్లో పెట్టుబడి పెట్టాలి. బీమా కొనుగోలుదారు వారి పదవీ విరమణ వయస్సుతో సరిపోయే పాలసీ పదాన్ని ఎంచుకోవచ్చు. వారు పదవీ విరమణ చేసిన తర్వాత మరియు పాలసీ మెచ్యూర్ అయిన తర్వాత, వారు ఆదాయ స్ట్రీమ్గా పనిచేయడానికి నెలవారీ వాయిదాలలో ఫండ్ విలువతో పాటు సేకరించిన రాబడిని స్వీకరించడానికి ఎంచుకోవచ్చు.
ప్రీమియంలో కొంత భాగం మార్కెట్-లింక్డ్ ఫండ్స్లో పెట్టుబడికి మరియు మిగిలినది లైఫ్ కవర్కి వెళుతుంది.
పాలసీదారుడు పాలసీ వ్యవధిలోపు మరణిస్తే, అతని/ఆమె కుటుంబం ప్రయోజనం మొత్తాన్ని పొందుతుంది.
పాలసీదారు వారి రిస్క్ ఆకలిని బట్టి ఎంచుకోవడానికి 4 ఫండ్ ఆప్షన్లను పొందుతారు.
ఎంచుకున్న పోర్ట్ఫోలియో బాగా పని చేయకపోతే, వారు ఎటువంటి అదనపు ఖర్చు లేకుండా వేరే వాటికి మారవచ్చు.
| పారామితులు | వివరాలు |
| ప్రవేశించే వయస్సు | 90 రోజులు - 65 సంవత్సరాలు |
| మెచ్యూరిటీ వయసు | 18 సంవత్సరాలు - 85 సంవత్సరాలు |
| పాలసీ టర్మ్ | 10 సంవత్సరాలు - 35 సంవత్సరాలు |
| ప్రీమియం చెల్లింపు వ్యవధి | పాలసీ కాలానికి సమానం |
| హామీ మొత్తం | 55 సంవత్సరాల కంటే తక్కువ వయస్సు - వార్షిక ప్రీమియం కంటే 10 రెట్లు
వయస్సు 55 సంవత్సరాలు & అంతకంటే ఎక్కువ - వార్షిక ప్రీమియం కంటే 7 రెట్లు |
| కనీస ప్రీమియం | సంవత్సరానికి - రూ. 40,000
అర్ధ సంవత్సరానికి - రూ. 22,000 త్రైమాసికం - రూ. 12,000 నెలవారీ - రూ. 4,000 |
ఇది ఒకే ప్రీమియం చెల్లింపు పాలసీ, ఇక్కడ బీమా హోల్డర్ వాయిదా వ్యవధి తర్వాత యాన్యుటీ చెల్లింపులను అందుకుంటారు. యాన్యుటీ రేట్లు పాలసీ ప్రారంభంలో నిర్ణయించబడతాయి మరియు యాన్యుటెంట్ జీవితకాలం మొత్తం చెల్లించబడతాయి.
నెలవారీ ఆదాయం రూపంలో జీవితకాల హామీతో కూడిన రాబడిని పొందడానికి బీమా చేసిన వ్యక్తి కేవలం ఒక్కసారి మాత్రమే పెట్టుబడి పెట్టాలి.
జాయింట్-లైఫ్ యాన్యుటీని కుటుంబానికి చెందిన ఏదైనా రేఖీయ ఆరోహణ / వారసుల కోసం తీసుకోవచ్చు, అంటే పిల్లలు, తల్లిదండ్రులు, తాతలు లేదా తోబుట్టువులు లేదా జీవిత భాగస్వామి.
వాయిదా వ్యవధిలో ప్రతి నెలా పాలసీ హామీతో కూడిన అదనపు ప్రయోజనాన్ని అందిస్తుంది. డెత్ బెనిఫిట్ అమౌంట్తో పాటు మొత్తం ఆర్జిత మొత్తం చెల్లించబడుతుంది.
పాలసీదారుడు పాలసీ కింద రుణం తీసుకోవచ్చు. రుణ మొత్తం సరెండర్ విలువలో 80%కి పరిమితం చేయబడింది.
|
కనీస కొనుగోలు ధర* |
1,50,000 కనిష్టానికి లోబడి ఉంటుంది క్రింద పేర్కొన్న విధంగా యాన్యుటీ |
||||
|
గరిష్ట కొనుగోలు ధర |
పరిమితి లేకుండా |
||||
|
పైన పేర్కొన్న కనీస కొనుగోలు ధర పెరుగుతుంది దిగువ పేర్కొన్న విధంగా కనీస యాన్యుటీ ప్రమాణానికి తగిన విధంగా. |
|||||
|
ప్రవేశానికి కనీస వయస్సు |
30 సంవత్సరాలు (చివరి పుట్టినరోజు) |
||||
|
ప్రవేశానికి గరిష్ట వయస్సు |
79 సంవత్సరాలు (చివరి పుట్టినరోజు) |
||||
|
కనీస వెస్టింగ్ వయస్సు |
31 సంవత్సరాలు (చివరి పుట్టినరోజు) |
||||
|
గరిష్ట వెస్టింగ్ వయస్సు |
80 సంవత్సరాలు (చివరి పుట్టినరోజు) |
||||
|
కనీస వాయిదా కాలం |
1 సంవత్సరం |
||||
|
గరిష్ట వాయిదా కాలం |
గరిష్ట వెస్టింగ్ వయస్సుకి లోబడి 12 సంవత్సరాలు |
||||
| యాన్యుటీ మోడ్ | నెలవారీ |
త్రైమాసిక |
అర్ధ - సంవత్సరానికి | వార్షిక | |
| కనీస యాన్యుటీ | రూ.1,000 |
రూ.3,000 |
రూ.6,000 | రూ.12,000 | |
ఇది తక్షణ యాన్యుటీ LIC పెన్షన్ ప్లాన్, ఇందులో పాలసీదారు 10 విభిన్న యాన్యుటీ ఎంపికల నుండి
ఎంచుకోవచ్చు. యాన్యుటీ రేటు పాలసీ ప్రారంభంలో హామీ ఇవ్వబడుతుంది మరియు అతని/ఆమె జీవితకాలమంతా యాన్యుయిటెంట్కు చెల్లించబడుతుంది.
ఈ తక్షణ యాన్యుటీ ఎల్ఐసి పెన్షన్ స్కీమ్కు యాన్యుయిటర్లు ఏకమొత్తం చెల్లింపు చేయాల్సి ఉంటుంది.
పాలసీదారు వార్షిక, అర్ధ-వార్షిక, త్రైమాసిక లేదా నెలవారీ ప్రాతిపదికన యాన్యుటీని స్వీకరించడానికి ఎంచుకోవచ్చు.
ఈ పథకం ప్రాథమిక యాన్యుయిటెంట్ మరణించిన తర్వాత సెకండరీ యాన్యుటీంట్కు 50% యాన్యుటీని అందించడంతో పాటు జీవితానికి జాయింట్ లైఫ్ తక్షణ యాన్యుటీ ఎంపికను అందిస్తుంది.
ఈ LIC పెన్షన్ ప్లాన్ క్రింద అందుబాటులో ఉన్న యాన్యుటీ ఎంపికలు:
జీవితకాల తక్షణ యాన్యుటీ
కొనుగోలు ధర రిటర్న్తో జీవితకాల యాన్యుటీ
తక్షణ యాన్యుటీ 5/10/15/20 సంవత్సరాలు (మరణించినప్పుడు కూడా) హామీ ఇవ్వబడుతుంది మరియు ఆ తర్వాత జీవితాంతం చెల్లించబడుతుంది.
లైఫ్ యాన్యుటీ సాధారణ రేటు 3% p.a వద్ద పెరుగుతోంది.
యాన్యుటింట్ మరణం తర్వాత జీవిత భాగస్వామికి 50% లేదా 100% యాన్యుటీతో జీవితానికి యాన్యుటీ.
యాన్యుయిటర్ మరణించిన తర్వాత జీవిత భాగస్వామికి 100% యాన్యుటీ మరియు చివరిగా జీవించి ఉన్న వ్యక్తి మరణించిన తర్వాత కొనుగోలు ధర యొక్క వాపసు.
| పారామితులు | వివరాలు |
| కనీస కొనుగోలు ధర: | రూ. 1,00,000 /- దిగువ పేర్కొన్న విధంగా కనిష్ట యాన్యుటీకి లోబడి ఉంటుంది |
| *గమనిక- దిగువ పేర్కొన్న విధంగా కనీస వార్షిక ప్రమాణాలకు అనుగుణంగా పైన పేర్కొన్న కనీస కొనుగోలు ధర తగిన విధంగా పెరుగుతుంది. | |
| గరిష్ట కొనుగోలు ధర: | పరిమితి లేకుండా |
| కనీస ప్రవేశ వయస్సు: | 30 సంవత్సరాలు (పూర్తయింది) |
| గరిష్ట ప్రవేశ వయస్సు: | 85 సంవత్సరాలు (పూర్తి), 100 సంవత్సరాలు |
| యాన్యుటీ మోడ్ | నెలవారీ | త్రైమాసిక | అర్ధ - సంవత్సరానికి | వార్షిక |
| కనీస యాన్యుటీ | రూ.1,000 | రూ.3,000 | రూ.6,000 | రూ.12,000 |
ఈ LIC పెన్షన్ పథకాన్ని ఒకే ప్రీమియంతో కొనుగోలు చేయాలి. ఆ తరువాత, వార్షికోత్సవం ప్రారంభమవుతుంది. LIC యొక్క సరళ్ పెన్షన్ స్కీమ్లోని యాన్యుటీ రేట్లు ప్రారంభంలోనే హామీ ఇవ్వబడతాయి మరియు యాన్యుటెంట్ల జీవితకాలం మొత్తం చెల్లించబడతాయి.
కనీస యాన్యుటీ రూ. సంవత్సరానికి 12,000.
యాన్యుటీ మోడ్ కనీస కొనుగోలు ధర, కొనుగోలుదారు వయస్సు మరియు ఎంచుకున్న ఎంపికను నిర్ణయిస్తుంది.
కొనుగోలు ధరపై గరిష్ట పరిమితి లేదు.
ఆరు నెలల తర్వాత, పాలసీదారులు పథకంపై రుణం తీసుకోవచ్చు.
| పారామితులు | వివరాలు |
| ప్రవేశ వయస్సు | 40-80 సంవత్సరాలు |
| కనీస కొనుగోలు ధర | రూ. 1 లక్ష, కనీస యాన్యుటీకి లోబడి |
| గరిష్ట కొనుగోలు ధర | పరిమితి లేకుండా |
| కనీస యాన్యుటీ | నెలవారీ: రూ. 1,000
త్రైమాసికం: రూ. 3,000 అర్ధ సంవత్సరానికి: రూ. 6,000 వార్షికంగా: రూ. 12,000 |
LIC ద్వారా పెన్షన్ ఉత్పత్తి, ఈ యూనిట్-లింక్డ్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్ (గతంలో LIC పెన్షన్ ప్లస్ 803) పెట్టుబడిదారులు తమ డబ్బును వివిధ మార్కెట్-లింక్డ్ ఫండ్లలో పెట్టుబడి పెట్టి పెరిగిన రాబడిని పొందడానికి అనుమతిస్తుంది. ఇన్వెస్టర్ పాలసీ వ్యవధి ముగింపులో సేకరించిన మొత్తం మొత్తాన్ని తక్షణం లేదా వాయిదా వేసిన యాన్యుటీ ప్లాన్ను కొనుగోలు చేయడానికి ఉపయోగించవచ్చు. ఇది పొదుపు కార్పస్ను పెంచడమే కాకుండా పెన్షనర్లు మరియు వారి కుటుంబాల ఆర్థిక భవిష్యత్తును సురక్షితం చేస్తుంది.
ఇప్పుడు LIC పెన్షన్ ప్లస్ మెచ్యూరిటీ కాలిక్యులేటర్ని ఉపయోగించి ప్రయోజనాలు మరియు పెట్టుబడి వివరాల గురించి ఖచ్చితమైన ఆలోచనను పొందవచ్చు.
కొనుగోలుదారులు ఒకే ప్రీమియం మొత్తాన్ని ఒకేసారి పెట్టుబడి పెట్టవచ్చు లేదా నెలవారీ, త్రైమాసికం, అర్ధ-వార్షిక లేదా వార్షిక ప్రాతిపదికన స్థిరమైన మొత్తాన్ని పెట్టుబడి పెట్టవచ్చు.
పదవీ విరమణ తర్వాత సాధారణ ఆదాయ ప్రవాహాన్ని సృష్టించడానికి పెట్టుబడి పెట్టబడిన మొత్తాన్ని యాన్యుటైజ్ చేయవచ్చు. యాన్యుయిటైజేషన్ అనేది ఒక మొత్తం మొత్తాన్ని కాలానుగుణ స్థిర పెన్షన్లు/యాన్యుటీలుగా మార్చడం.
ఇది ఈక్విటీ మరియు డెట్ నుండి రెండింటి మిశ్రమం వరకు 4 విభిన్న ఫండ్ ఎంపికలతో వస్తుంది, వీటిని ఒకరు వారి రిస్క్ టాలరెన్స్ ప్రకారం ఎంచుకోవచ్చు.
భారతదేశంలోని LIC నిర్దిష్ట పాలసీ సంవత్సరాలలో ఫండ్ విలువకు చేసే గ్యారెంటీడ్ జోడింపులు అత్యంత ముఖ్యమైన ప్రయోజనం. ఈ చేర్పులు 100% హామీ ఇవ్వబడ్డాయి మరియు మార్కెట్ హెచ్చుతగ్గులతో సంబంధం లేకుండా చేయబడతాయి.
| పారామితులు | వివరాలు |
| ప్రవేశ వయస్సు | 25 సంవత్సరాలు - 75 సంవత్సరాలు |
| పాలసీ టర్మ్ | 10 సంవత్సరాలు - 42 సంవత్సరాలు |
| మెచ్యూరిటీ/వెస్టింగ్ వద్ద వయస్సు | 35 సంవత్సరాలు - 85 సంవత్సరాలు |
| ప్రీమియం చెల్లింపు వ్యవధి | సింగిల్ ప్రీమియం: వన్ టైమ్ రెగ్యులర్ ప్రీమియం: పాలసీ టర్మ్ వలె ఉంటుంది |
| ప్రీమియం మొత్తం | సింగిల్ - రూ. 1 లక్ష
సంవత్సరానికి - రూ. 30,000 అర్ధ-సంవత్సరానికి - రూ. 16,000 త్రైమాసికం - రూ 9,000 నెలవారీ - రూ. 3,000 |
LIC జీవన్ ధార II అనేది LIC ఆఫ్ ఇండియా నుండి వాయిదా వేయబడిన యాన్యుటీ పాలసీ, పదవీ విరమణ తర్వాత ఆర్థిక భద్రతను నిర్ధారిస్తుంది. టాప్-అప్ ఎంపికల ద్వారా మెరుగుపరచబడిన యాన్యుటీ నుండి డెత్ బెనిఫిట్ చెల్లింపులలో ఫ్లెక్సిబిలిటీ వరకు ప్రయోజనాలతో, ప్లాన్ సమగ్ర కవరేజీని నిర్ధారిస్తుంది. లిక్విడిటీ ఆప్షన్ ఒకేసారి మొత్తం ఉపసంహరణలను అనుమతిస్తుంది, అయితే అడ్వాన్స్డ్ యాన్యుటీ ఎంపిక ఉమ్మడి జీవిత వార్షికాదాయ పరిస్థితులను అందిస్తుంది
వివిధ ఆర్థిక అవసరాలను తీర్చడానికి 11 విభిన్న యాన్యుటీ ఎంపికల నుండి ఎంచుకోండి.
వాయిదా వ్యవధిలో పాలసీదారులు టాప్-అప్ యాన్యుటీల ద్వారా యాన్యుటీ చెల్లింపులను పెంచుకోవచ్చు.
లిక్విడిటీ ఆప్షన్ కింద తగ్గిన యాన్యుటీ చెల్లింపులను ఎంచుకోవడం ద్వారా ఏకమొత్తం మొత్తాలను యాక్సెస్ చేయండి.
జాయింట్ లైఫ్ ఆప్షన్లలో సర్వైవింగ్ యాన్యుయిటెంట్లు, మొదటి మరణం తర్వాత అధునాతన మొత్తం చెల్లింపును పొందవచ్చు.
నామినీ మరణ ప్రయోజనం కోసం ఏకమొత్తం, యాన్యుటైజేషన్ లేదా వాయిదా చెల్లింపులను ఎంచుకోవచ్చు.
డిపెండెంట్ డిసేబిలిటీ సపోర్ట్ అనేది ప్లాన్ యొక్క ప్రత్యేక ఎంపిక, ఇది వైకల్యాలున్న వారి కోసం యాన్యుటీని పొందేందుకు పాలసీదారులను అనుమతిస్తుంది.
| పారామితులు | వివరాలు |
| ప్రవేశ వయస్సు | 20 సంవత్సరాలు - 80 సంవత్సరాలు |
| వెస్టింగ్ వయసు | 31 సంవత్సరాలు - 80 సంవత్సరాలు |
| పాలసీ టర్మ్ | NA |
| వాయిదా కాలం | 5 నుండి 15] సంవత్సరాలు (ఆప్షన్ 1 నుండి 9) [1 నుండి 15] సంవత్సరాలు (ఆప్షన్ 10 & 11) |
మీరు పదవీ విరమణ కోసం సురక్షితమైన నిధిని నిర్మించాలనుకుంటే LIC పెన్షన్ ప్లాన్లు మీ సమాధానం. ఈ ప్లాన్లు సాధారణ చెల్లింపులను యాన్యుటీ లేదా నెలవారీ ఆదాయంగా అందిస్తాయి, వీటిని మీరు మీ రిటైర్డ్ సంవత్సరాలకు నిధులు సమకూర్చడానికి మరియు మీ జీవిత భాగస్వామి ఖర్చులను సౌకర్యవంతంగా నిర్వహించడానికి ఉపయోగించవచ్చు. మీరు వెస్టింగ్ తేదీని ఎంచుకోవచ్చు, ఇది మీరు పెన్షన్ పొందేందుకు అర్హత పొందిన తేదీ, మీరు పదవీ విరమణ చేయాలనుకుంటున్న వయస్సుతో సమానంగా ఉంటుంది. LIC పెన్షన్ పథకాలు మీకు ఆర్థిక బ్యాకప్ కలిగి ఉన్నాయని మరియు పదవీ విరమణ తర్వాత ఒత్తిడి లేని జీవితాన్ని గడుపుతాయని నిర్ధారిస్తుంది.
LIC పెన్షన్ ప్లాన్లు బీమా పాలసీదారులకు అనేక ప్రయోజనాలను అందిస్తాయి. ప్రయోజనాలు సాధారణ ఆదాయాన్ని నిర్ధారించడం నుండి ఆరోగ్య సంరక్షణ ఖర్చులు లేదా ప్రయాణ ఖర్చులను కవర్ చేయడం వరకు ఉంటాయి. వాటిని మరింత వివరంగా పరిశీలిద్దాం.
LIC పెన్షన్ ప్లాన్లు పాలసీదారులకు వారి పదవీ విరమణ సంవత్సరాలలో ఆదాయానికి హామీని అందిస్తాయి. ఈ సాధారణ ఆదాయం ఆర్థిక స్థిరత్వాన్ని నిర్ధారిస్తుంది, మార్కెట్ హెచ్చుతగ్గుల గురించి చింతించకుండా పదవీ విరమణ చేసిన వారి జీవన ప్రమాణాలను నిర్వహించడానికి సహాయపడుతుంది.
LIC పెన్షన్ పథకాలు పదవీ విరమణ సమయంలో ఆర్థిక భద్రతను అందిస్తాయి. మీకు స్థిరమైన ఆదాయ మార్గం ఉందని తెలుసుకోవడం మనశ్శాంతిని అందిస్తుంది మరియు ఆర్థిక ఒత్తిడిని తగ్గిస్తుంది.
LIC పెన్షన్ ప్లాన్లు ప్రీమియం చెల్లింపు ఎంపికలలో సౌలభ్యాన్ని అందిస్తాయి. పాలసీదారులు వారి ఆర్థిక పరిస్థితి మరియు ప్రాధాన్యతల ఆధారంగా సింగిల్ ప్రీమియం చెల్లింపులు లేదా సాధారణ ప్రీమియం చెల్లింపుల మధ్య ఎంచుకోవచ్చు.
LIC పెన్షన్ ప్లాన్ల కోసం చేసిన విరాళాలు ఆదాయపు పన్ను చట్టంలోని సెక్షన్ 80CCC కింద పన్ను మినహాయింపులకు అర్హులు. ఇది వ్యక్తులు తమ పన్ను పరిధిలోకి వచ్చే ఆదాయాన్ని తగ్గించుకోవడానికి మరియు పన్నులపై ఆదా చేయడానికి, వారిని పన్ను-సమర్థవంతమైన పెట్టుబడి ఎంపికగా మార్చడానికి అనుమతిస్తుంది.
పాలసీదారులు తమ వెస్టింగ్ వయస్సును ఎంచుకోవచ్చు, ఇది వారు పెన్షన్ ఆదాయాన్ని పొందడం ప్రారంభించే వయస్సు. ఈ వశ్యత వ్యక్తులు వారి పదవీ విరమణ ప్రణాళికలను వారి నిర్దిష్ట అవసరాలు మరియు పదవీ విరమణ లక్ష్యాలతో సమలేఖనం చేసుకోవడానికి వీలు కల్పిస్తుంది.
పాలసీ వ్యవధిలో పాలసీదారు మరణిస్తే, LIC పెన్షన్ ప్లాన్లు నామినీకి లేదా లబ్ధిదారునికి మరణ ప్రయోజనాలను అందిస్తాయి. ఈ ప్రయోజనాలు కొనుగోలు ధర లేదా సేకరించిన కార్పస్ను తిరిగి పొందడం, ప్రియమైనవారు ఆర్థికంగా రక్షించబడతారని నిర్ధారిస్తుంది.
వివిధ ఆర్థిక లక్ష్యాలు మరియు రిస్క్ ప్రొఫైల్లను తీర్చడానికి LIC అనేక రకాల LIC పెన్షన్ పథకాలను అందిస్తుంది. మీరు తక్షణ యాన్యుటీ ప్లాన్ని, వాయిదా వేసిన యాన్యుటీ ప్లాన్ని లేదా బీమా మరియు పొదుపుల కలయికను ఇష్టపడితే, LIC మీ అవసరాలకు సరిపోయే ఎంపికలను కలిగి ఉంటుంది.
LIC పెన్షన్ ప్లాన్ కాలిక్యులేటర్ మీ ఇన్పుట్ల ఆధారంగా పెన్షన్ మొత్తాన్ని గణిస్తుంది. పెన్షన్ ప్లాన్లో పెట్టుబడి పెట్టడానికి అర్హత ఉన్న ఎవరైనా కాలిక్యులేటర్ను ఉపయోగించవచ్చు. అవసరమైన సమాచారాన్ని సమర్పించిన తర్వాత, కాలిక్యులేటర్ పెట్టుబడి మొత్తంతో పదవీ విరమణ సమయానికి ఒక వ్యక్తి పేరుకుపోయే కార్పస్ను అందిస్తుంది. కాబట్టి, LIC పెన్షన్ ప్లాన్ కాలిక్యులేటర్ మీ పదవీ విరమణ వరకు పెట్టుబడి పెట్టబడిన మొత్తాన్ని, స్కీమ్ కాలవ్యవధిలో సంపాదించిన వడ్డీని మరియు చివరకు, ఈ పథకం ద్వారా ఉత్పత్తి చేయబడిన మొత్తం కార్పస్ను మీకు చూపుతుంది.
మీరు మీ ఆర్థిక లక్ష్యాలను చేరుకోవడంలో సహాయపడే అత్యుత్తమ LIC పెన్షన్ ప్లాన్ను కొనుగోలు చేశారని నిర్ధారించుకోవడానికి మీరు గుర్తుంచుకోవలసిన కొన్ని విషయాలను ఈ విభాగం చర్చిస్తుంది.
మీరు పదవీ విరమణ చేసిన తర్వాత భవిష్యత్తులో మీకు ఎంత డబ్బు అవసరమో మంచి అంచనా వేయాలి. డబ్బు యొక్క నిజమైన విలువ కాలక్రమేణా తగ్గుతుందనే వాస్తవాన్ని పరిగణించండి, అందుకే మీరు అంతటా ఒకే జీవనశైలిని నడిపించడానికి గణనీయమైన కార్పస్ను నిర్మించాలి. మీకు అవసరమైన కార్పస్ మీ ప్రస్తుత పొదుపులు, రోజువారీ ఖర్చులు, చెల్లించాల్సిన మిగిలిన రుణాలు, ద్రవ్యోల్బణం మరియు మీరు రిటైర్ అయ్యే సమయానికి తలెత్తే ఇతర ఆర్థిక బాధ్యతలపై ఆధారపడి ఉంటుంది.
LIC పెన్షన్ ప్లాన్తో ప్రారంభంలో ప్రారంభించడం వలన మీ పదవీ విరమణ కోసం గణనీయమైన కార్పస్ను సులభంగా నిర్మించడంలో మీకు సహాయపడుతుంది. మీ 20ల వయస్సు నుండి ప్రారంభించడం వలన మీరు కాలక్రమేణా తక్కువ పెట్టుబడి పెట్టవలసి ఉంటుంది. సమ్మేళనం యొక్క శక్తితో, మీరు మీ పదవీ విరమణ వయస్సు వచ్చే సమయానికి మీరు పెట్టుబడి పెట్టే చిన్న మొత్తాలు పెద్ద మొత్తానికి పెరుగుతాయి. ప్రత్యామ్నాయంగా, మీరు మీ 40లు లేదా 50లలో పెట్టుబడి పెట్టడం ప్రారంభిస్తే, అదే మొత్తంలో కార్పస్ను చేరుకోవడానికి మీరు చాలా ఎక్కువ మొత్తాలను చెల్లించాల్సి ఉంటుంది.
పెద్ద మొత్తంలో డబ్బును ఒకేసారి నిర్వహించడం అంత సులభం కాదు. మీ పదవీ విరమణ కార్పస్ కోసం దీనిని నివారించడానికి, మీరు వెస్టింగ్ సమయంలో మీరు స్వీకరించే ఏదైనా మొత్తం మొత్తాన్ని వెంటనే లేదా వాయిదా వేసిన యాన్యుటీ ప్లాన్లో పెట్టుబడి పెట్టాలి. ఉదాహరణకు, మీ LIC SIIP నుండి తుది ఫండ్ విలువను అధిక యాన్యుటీ ప్లాన్ని కొనుగోలు చేయడానికి ఉపయోగించవచ్చు.
వివిధ రకాల పెన్షన్లు ఉన్నాయి. మొదటి ఎంపికలో EPF, PPF మరియు NPS వంటి ప్లాన్లు ఉంటాయి, ఇక్కడ మీరు ప్రతి సంవత్సరం కొంత మొత్తాన్ని డిపాజిట్ చేస్తారు మరియు మీరు నిర్దిష్ట వయస్సుకి చేరుకున్న తర్వాత రిటైర్ అయిన తర్వాత పెన్షన్ ఆదాయాన్ని పొందుతారు. రెండవ ఎంపిక స్టాక్ మార్కెట్లో పెట్టుబడి పెట్టే అసెట్ మేనేజ్మెంట్ కంపెనీల నుండి పెన్షన్ ప్లాన్లు. మీ కోసం రిటైర్మెంట్ కార్పస్ను రూపొందించే బీమా కమ్ సేవింగ్స్ ప్లాన్లు మరియు అదే సమయంలో, మీరు నష్టాల నుండి రక్షించబడ్డారని నిర్ధారించుకోండి. ప్రతి ఐచ్చికము దాని లాభాలు మరియు నష్టాలను కలిగి ఉంటుంది మరియు మీకు అర్ధమయ్యే ఒక(ల)తో మీరు వెళ్లాలి. చాలా మంది వ్యక్తులు LIC పెన్షన్ ప్లాన్లను ఇష్టపడతారు ఎందుకంటే అవి రెండు-మార్గం ప్రయోజనాన్ని అందిస్తాయి - బీమా కవర్ మరియు హామీ ఇవ్వబడిన రాబడులు.
పెన్షన్ ప్లాన్లలో వివిధ రకాల చెల్లింపులు ఉన్నాయి. కొందరు మీకు వెస్టింగ్పై ఒకేసారి మొత్తం ఇస్తారు, మరికొందరు మీకు జీవితాంతం యాన్యుటీని చెల్లిస్తారు. మీరు ఎంచుకోవాల్సినవి మీరు తిరిగి పొందే మొత్తం, మొత్తం రాబడి శాతం మరియు సౌకర్యవంతమైన అంశం ఆధారంగా ఉండాలి.
ఛార్జీలు/ఫీజులను తెలుసుకోవడం వల్ల మెరుగైన రాబడిని అందించే ప్లాన్లను గుర్తించడంలో మీకు సహాయపడుతుంది. దాచిన ఛార్జీలు/ఫీజుల కోసం ఎంత మొత్తంలో డబ్బు వెళుతుందో చాలా మందికి తెలియదు. వాటిని కారకం చేయడం వలన నిజమైన రాబడికి సంబంధించిన స్పష్టమైన చిత్రాన్ని అందిస్తుంది.
కంపెనీ నిర్దిష్ట LIC పెన్షన్ ప్లాన్లను అందిస్తుంది, ఇవి ఆన్లైన్లో మాత్రమే అందుబాటులో ఉంటాయి. కస్టమర్ కంపెనీ వెబ్సైట్కి లాగిన్ చేసి, అవసరమైన LIC పెన్షన్ ప్లాన్ని ఎంచుకుని, కవరేజీని ఎంచుకుని, వివరాలను అందించాలి. పూరించిన వివరాలను ఉపయోగించి ప్రీమియం నిర్ణయించబడుతుంది. కస్టమర్ అప్పుడు క్రెడిట్ కార్డ్, డెబిట్ కార్డ్ లేదా నెట్ బ్యాంకింగ్ సౌకర్యాల ద్వారా ఆన్లైన్లో ప్రీమియం చెల్లించాలి మరియు పాలసీ జారీ చేయబడుతుంది.
ఆన్లైన్లో అందుబాటులో లేని LIC పెన్షన్ ప్లాన్లను దరఖాస్తు ప్రక్రియలో మధ్యవర్తులు సహాయం చేసే LIC ఏజెంట్లు, బ్రోకర్లు, బ్యాంకులు మొదలైన వాటి నుండి కొనుగోలు చేయవచ్చు.
LIC Resources
|
LIC Online Services |
LIC Investment Plans |
LIC Other Plans |
*All savings are provided by the insurer as per the IRDAI approved insurance plan. Standard T&C Apply
^Tax benefit are for Investments made up to Rs.2.5 L/ yr and are subject to change as per tax laws.
+Returns Since Inception of LIC Growth Fund
~Source - Google Review Rating available on:- http://bit.ly/3J20bXZ
++Returns are 10 years returns of Nifty 100 Index benchmark
˜The insurers/plans mentioned are arranged in order of highest to lowest first year premium (sum of individual single premium and individual non-single premium) offered by Policybazaar’s insurer partners offering life insurance investment plans on our platform, as per ‘first year premium of life insurers as at 31.03.2025 report’ published by IRDAI. Policybazaar does not endorse, rate or recommend any particular insurer or insurance product offered by any insurer. For complete list of insurers in India refer to the IRDAI website www.irdai.gov.in
18 Aug 2026
4 min read
A salary of ₹30,000 a month covers essential expenses in most
24 Jun 2024
2 min read
The Madhubabu Pension Scheme offers financial support to the
20 Jun 2024
2 min read
e-Pension refers to an electronic pension management system
21 Sep 2023
4 min read
Planning for retirement requires smart financial choices, and
04 Sep 2023
3 min read
The Mahila Samman Savings Certificate is a savings scheme
4 min read
Planning for a financially secure retirement is important, and choosing the right pension plan is a critical step
4 min read
The Public Provident Fund (PPF) and National Savings Certificate (NSC) are two popular government-backed savings
3 min read
A regular monthly income plays an important role in securing an independent financial life. The SBI Annuity
3 min read
The Employees' Pension Scheme (EPS-95) is a social security program managed by the Employees' Provident Fund
4 min read
eLabharthi is an online portal managed by the Bihar government to make pension and social security payments easilyInsurance
Policybazaar Insurance Brokers Private Limited CIN: U74999HR2014PTC053454 Registered Office - Plot No.119, Sector - 44, Gurugram - 122001, Haryana Tel no. : 0124-4218302 Email ID: care@policybazaar.com
Policybazaar is registered as a Composite Broker | Registration No. 742, Registration Code No. IRDA/ DB 797/ 19, Valid till 09/06/2027, License category- Composite Broker
Visitors are hereby informed that their information submitted on the website may be shared with insurers.Product information is authentic and solely based on the information received from the insurers.
BEWARE OF SPURIOUS PHONE CALLS AND FICTITIOUS / FRAUDULENT OFFERS IRDAI or its officials do not involve in activities like selling insurance policies, announcing bonus or investment of premiums. Public receiving such phone calls are requested to lodge a police complaint.
© Copyright 2008-2026 policybazaar.com. All Rights Reserved.