గ్రూప్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్ అంటే ఏమిటి? వ్యక్తిగత ప్లాన్లకు వర్తించే సూత్రాలు ఈ స్కీమ్లో భాగం మరియు పార్శిల్, కానీ పెద్ద స్థాయిలో మాత్రమే, సమూహాలను కవర్ చేస్తాయి. అత్యంత సాధారణ బీమా సంస్థ టార్గెట్ గ్రూప్ అధికారిక యజమాని-ఉద్యోగి, అనధికారిక నాన్-ఎంప్లాయర్-ఉద్యోగి, అనుబంధం, వృత్తిపరమైన, రుణగ్రహీత-రుణదాత లేదా ఒక సామాజిక సమూహం, వీరు సమూహ టర్మ్ ప్లాన్ను కొనుగోలు చేసే ఏకైక ఉద్దేశ్యంతో కాదు, కానీ ఉమ్మడి ఆసక్తి కోసం. సమూహం యొక్క ఆకాంక్షలకు అనుగుణంగా పాలసీని అనుకూలీకరించడానికి పుష్కలమైన సౌలభ్యంతో, యజమాని-ఉద్యోగి కేటగిరీ కింద ఆదిత్య బిర్లా గ్రూప్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్కు ఇద్దరూ పేరు పెట్టారు.
ABSLI గ్రూప్ టర్మ్ ప్లాన్ కోసం అర్హత ప్రమాణాలు
ఆదిత్య బిర్లా గ్రూప్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్లో గ్రూప్ మెంబర్గా ఉండటానికి అవసరమైన ప్రాథమిక నాణ్యత ఏమిటంటే, ఆ వ్యక్తి తప్పనిసరిగా కార్పొరేట్ యొక్క శాశ్వత ఉద్యోగి అయి ఉండాలి, దాని అవసరాలకు అనుగుణంగా తగిన గ్రూప్ ప్లాన్ను కొనుగోలు చేయాలి. ఊహించని సంఘటనలలో నష్టపోయిన ఉద్యోగి డిపెండెంట్లకు ఆర్థిక నష్టాలను భర్తీ చేయాలనే ఆలోచన ఉన్నందున, రక్షణ కవచంలో కవరేజ్ ముఖ్యమైన పాత్ర పోషిస్తుంది. ర్యాంక్ మరియు జీతం స్కేల్ వంటి అనేక అంశాల ద్వారా నిర్ణయించబడే సమూహ సభ్యులు మరియు గ్రేడెడ్ కోసం బోర్డు అంతటా ఫ్లాట్ కవరేజీని తరచుగా అనుసరించే రెండు సూత్రాలు. ప్లాన్లకు వర్తించే ఇతర అర్హత ప్రమాణాలు:
పరామితి
|
షరతులు
|
ప్లాన్ పేరు =?
|
గ్రూప్ ప్రొటెక్షన్ సొల్యూషన్ ప్లాన్
|
గ్రూప్ ఇన్కమ్ రీప్లేస్మెంట్ ప్లాన్
|
కనీస ప్రవేశ వయస్సు *
|
15 సంవత్సరాలు
|
18 సంవత్సరాలు
|
గరిష్ట ప్రవేశ వయస్సు
|
పదవీ విరమణ వయస్సు, లేదా 79 సంవత్సరాలు.
|
65 సంవత్సరాలు
|
గరిష్ట మెచ్యూరిటీ వయస్సు *
|
.పదవీ విరమణ వయస్సు, లేదా 80 సంవత్సరాలు
|
65 సంవత్సరాలు
|
విధాన నిబంధన
|
వార్షిక
|
వార్షిక
|
ప్రీమియం చెల్లింపు ఫ్రీక్వెన్సీ
|
రెగ్యులర్
|
రెగ్యులర్
|
కనీస హామీ మొత్తం
|
ఒక్కో సభ్యునికి: రూ.5000
|
ఒక్కో సభ్యునికి రూ.10000
|
గరిష్ట హామీ మొత్తం
|
రూ. 100 కోట్లు
|
పరిమితి లేదు
|
కనీస సమూహం పరిమాణం
|
EE: 10 మంది సభ్యులు
NEE: 50 మంది సభ్యులు
|
7. సభ్యులు
|
*గత పుట్టినరోజు.
|
|
ఆదిత్య బిర్లా గ్రూప్ టర్మ్ ప్లాన్ యొక్క ముఖ్య లక్షణాలు
ఆదిత్య బిర్లా గ్రూప్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ను ఆకర్షణీయమైన ప్రతిపాదనగా మార్చే కొన్ని ముఖ్య లక్షణాలు:
- ఒకే మాస్టర్ పాలసీ సమూహ సభ్యులందరినీ కవర్ చేస్తుంది, అయితే పథకం విభిన్న సమూహాలను లక్ష్యంగా చేసుకుంటుంది.
- యజమాని మాస్టర్ పాలసీదారు మరియు ABSLI కార్యాలయంతో క్రియేషన్, మెంబర్షిప్ రిజిస్టర్ నిర్వహణ, క్లెయిమ్ సెటిల్మెంట్లను సులభతరం చేయడం మరియు అనుసంధానం కోసం అడ్మినిస్ట్రేటివ్ పాత్రతో అధికారం కలిగి ఉంటారు.
- తీవ్రమైన సంక్షోభ సమయాల్లో టర్మ్ ప్రొటెక్షన్ ప్లాన్ కుటుంబాన్ని రక్షిస్తుంది, ఆరోగ్య అత్యవసర పరిస్థితుల్లో కూడా ఆదాయ రక్షణ పథకం ఆధారపడిన వ్యక్తి యొక్క భవిష్యత్తు ఆదాయాలను సురక్షితం చేస్తుంది.
- కవరేజ్ మొత్తాన్ని నిర్ణయించడంలో మొత్తం సౌలభ్యం, ఇది ఫ్లాట్ లేదా గ్రేడెడ్
-
ABSLI టర్మ్ ప్రొటెక్షన్ ప్లాన్:
- ప్లాన్లో అందించబడిన రైడర్ల శ్రేణి సమగ్ర కవరేజీని అందిస్తుంది.
- అత్యధిక ఉచిత కవర్ పరిమితి హామీ మొత్తం మరియు సమూహం పరిమాణం ద్వారా నిర్ణయించబడుతుంది, అయినప్పటికీ వైద్య పరీక్ష అవసరం లేదు.
-
ABSLI ఆదాయ రక్షణ ప్రణాళిక:
- భయంకరమైన వ్యాధి నిర్ధారణ లేదా ప్రమాదం లేదా అనారోగ్యం కారణంగా వైకల్యంపై పరిమిత కాలానికి స్థిరమైన ఆదాయం హామీ.
- ఆదాయ ప్రయోజన పారామితులను పరిష్కరించడానికి బహుళ ఎంపికలు.
ఆదిత్య బిర్లా సన్ లైఫ్ గ్రూప్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ పాలసీ యొక్క ప్రయోజనాలు
సులభంగా అర్థం చేసుకోవడం కోసం, ఆదిత్య బిర్లా గ్రూప్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ ప్రయోజనాలు నిర్దిష్ట ప్లాన్ల క్రింద జోడించబడ్డాయి:
ABSLI టర్మ్ ప్రొటెక్షన్ ప్లాన్
-
మరణ ప్రయోజనం:
పాలసీ కరెన్సీ సమయంలో కవర్ చేయబడిన సభ్యుడు మరణించినప్పుడు అది నామినీకి చెల్లించబడుతుంది. ప్రయోజన రసీదు కోసం రెండు ఎంపికలు:
- పూర్తి డెత్ బెనిఫిట్ SA ఏకమొత్తంలో.
- డెత్ బెనిఫిట్ పాక్షికంగా ఏకమొత్తంలో చెల్లించబడుతుంది మరియు మిగిలినవి 1 నుండి 10 సంవత్సరాల వరకు సాధారణ వాయిదాలలో చెల్లించబడతాయి.
-
మెచ్యూరిటీ / సర్వైవల్ బెనిఫిట్:
ప్లాన్ ఎటువంటి మనుగడ లేదా మెచ్యూరిటీ ప్రయోజనాన్ని అందించదు.
-
రైడర్ ప్రయోజనం:
వివిధ గ్రేడ్లలో ప్రమాదవశాత్తూ వైకల్యం, తీవ్రమైన మరియు ప్రాణాంతక అనారోగ్యం వంటి వైవిధ్యమైన ఈవెంట్లలో బీమా హామీ మొత్తాన్ని మెరుగుపరచడానికి ఈ పాలసీ అనేక రైడర్లను అందిస్తుంది. అయితే, రైడర్లందరూ ఎంపిక చేయబడకపోవచ్చు మరియు పాలసీ డాక్యుమెంట్లో కాంబినేషన్లు నిర్వచించబడతాయి.
ABSLI ఆదాయ ప్రత్యామ్నాయ ప్రణాళిక
-
ఆదాయ ప్రయోజనం:
సభ్యునికి ఏదైనా జాబితా చేయబడిన వ్యాధులు ఉన్నట్లు నిర్ధారణ అయినప్పుడు లేదా ప్రమాదం కారణంగా వైకల్యానికి గురైనప్పుడు ప్రయోజనం కలుగుతుంది. డిఫైన్డ్ బెనిఫిట్ సమ్ అష్యూర్డ్ వివిధ నిష్పత్తులలో 24 నెలల వరకు వాయిదాలలో చెల్లించబడుతుంది.
-
మరణ ప్రయోజనం:
నిల్.
-
మెచ్యూరిటీ / సర్వైవల్ బెనిఫిట్:
నిల్.
ఆదిత్య బిర్లా గ్రూప్ టర్మ్ ప్లాన్ను కొనుగోలు చేసే ప్రక్రియ
ఆదిత్య బిర్లా గ్రూప్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ కొనుగోలు యొక్క సాంప్రదాయ పద్ధతి డిజిటల్ ప్లాట్ఫారమ్ ద్వారా చాలా వరకు భర్తీ చేయబడింది. ఇది ఎంపిక పద్ధతి మరియు ఎప్పుడైనా మరియు ఎక్కడైనా రిమోట్గా ఆపరేట్ చేసే స్వాభావిక సౌలభ్యం కోసం మిలీనియల్ జనరేషన్ ద్వారా ప్రజాదరణ పొందింది. మరోవైపు, ఆన్లైన్ కొనుగోళ్ల కోసం అన్ని ప్లాన్లు అందించబడవు. అటువంటి సందర్భాలలో, ఇటుక మరియు మోర్టార్ కార్యాలయ ఏజెంట్లు ఉత్తమ పందెం. తగిన ఒప్పందాన్ని కుదుర్చుకోవడానికి యజమానులు బ్రోకర్ సేవలను కూడా నిమగ్నం చేయవచ్చు. ABSLI అధికారిక పోర్టల్ని యాక్సెస్ చేయడం మరియు అవసరమైన సమాచారాన్ని అందించడం ద్వారా రిలేషన్షిప్ మేనేజర్ సేవలను అభ్యర్థించడం మరొక ఎంపిక.
ఆదిత్య బిర్లా గ్రూప్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ కొనడానికి అవసరమైన పత్రాలు
అన్ని గ్రూప్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్లను బంధించే సాధారణ థ్రెడ్ అడ్మినిస్ట్రేటివ్ సింప్లిసిటీ మరియు మెంబర్షిప్ ఎన్రోల్మెంట్ సౌలభ్యం. డాక్యుమెంటేషన్ మాస్టర్ పాలసీదారుడి బాధ్యత అయితే ఆదిత్య బిర్లా గ్రూప్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ మినహాయింపు కాదు. మరోవైపు, క్లెయిమ్లకు సంబంధించిన డాక్యుమెంటేషన్, బీమా సంస్థ నిర్వచించిన నియమాలు మరియు నిబంధనలకు లోబడి ఉంటుంది. దీని ప్రకారం, సాధారణ క్లెయిమ్ పరిస్థితులలో సూచిక డాక్యుమెంట్ జాబితా క్రింద పట్టిక చేయబడింది. అయితే, ఇది ABSLIని క్లెయిమ్ మూల్యాంకనం కోసం అవసరమైనప్పుడు మరియు అవసరమైనప్పుడు అదనపు పత్రాల కోసం కాల్ చేయడాన్ని నిరోధించదు.
-
మరణ దావా:
- క్లెయిమ్ ఫారమ్.
- మరణ ధృవీకరణ పత్రం.
- నామినీ యొక్క KYC పత్రాలు.
- నామినీ బ్యాంక్ ఖాతా వివరాలు.
-
ప్రమాద వైకల్యం:
- పైన కాకుండా.
- పోలీసు నివేదికలు మరియు పత్రాలు.
- వైకల్య స్థితికి సంబంధించి డాక్టర్ సర్టిఫికేట్.
-
క్రిటికల్ ఇల్నెస్:
- డిశ్చార్జ్ సారాంశంతో సహా ఆసుపత్రి వైద్య రికార్డులు.
- క్లిష్ట అనారోగ్యాన్ని నిర్ధారిస్తూ డయాగ్నస్టిక్ మరియు ఇన్వెస్టిగేషన్ రిపోర్ట్.
- క్రిటికల్ అనారోగ్యం నిర్ధారణపై స్వతంత్ర వైద్యుని అభిప్రాయం.
ఇతర ఫీచర్లు:
ABSLI టర్మ్ ప్రొటెక్షన్ ప్లాన్
-
యజమాని కోసం:
- సామాజిక బాధ్యతలను నెరవేర్చడంలో సహాయపడుతుంది.
- ఇది ఖర్చుతో కూడుకున్న, సమగ్ర రక్షణ ప్యాకేజీ
- ఇది ప్రతిభను నిలుపుకోవడానికి మరియు కీలకమైన మానవ ఆస్తులను రక్షించే సమయంలో పనితీరును రివార్డ్ చేయడానికి శక్తివంతమైన ఆర్థిక సాధనంగా పనిచేస్తుంది.
- అవుట్గో చట్టబద్ధమైన వ్యాపార వ్యయంగా వర్గీకరించబడినందున, ఆదాయపు పన్ను చట్టం, 1961లోని సెక్షన్ 37 (1) ప్రకారం యజమాని పన్ను మినహాయింపుకు అర్హులు.
-
ఉద్యోగి కోసం:
- వ్యక్తిగత ప్రాధాన్యతకు అనుగుణంగా ఫ్లాట్ లేదా గ్రేడెడ్ కవరేజీని ఎంచుకోవడానికి సభ్యుడు ఉచితం.
- స్కీమ్ కింద జాయింట్ కవర్కు జీవిత భాగస్వామి కూడా అర్హులు.
- కవరేజ్ వేరియబుల్ మరియు సభ్యుని ర్యాంక్ స్థితి మారిన తర్వాత పెరగవచ్చు.
- మాస్టర్ పాలసీదారు పాలసీని సరెండర్ చేస్తే సభ్యుడు వ్యక్తిగతంగా పాలసీని కొనసాగించడాన్ని ఎంచుకోవచ్చు.
ABSLI ఆదాయ ప్రత్యామ్నాయ ప్రణాళిక
-
యజమాని కోసం:
- ఆరోగ్య అత్యవసర పరిస్థితుల్లో కోల్పోయిన ఆదాయం నుండి ఉద్యోగులను కవర్ చేయడానికి ఇది మాస్టర్ పాలసీదారుకు రక్షణ పరిధిని విస్తృతం చేయడంలో సహాయపడుతుంది.
- ప్రమాదం లేదా బలహీనపరిచే వ్యాధి కారణంగా ఆర్థికంగా నష్టపోతున్న ఉద్యోగి కుటుంబాన్ని భర్తీ చేయడానికి ఇది ఖర్చుతో కూడుకున్న పద్ధతి.
-
ఉద్యోగి కోసం:
- ఆరోగ్య అత్యవసర పరిస్థితుల నుండి వచ్చే ఆదాయ నష్టాన్ని గ్రహించడానికి స్థిరమైన ఆదాయంగా ఆదాయ ప్రయోజనాన్ని పొందేందుకు అనేక ఎంపికలు.
- ప్లాన్ను మరింత అనుకూలీకరించడానికి హామీ మొత్తాన్ని పెంచవచ్చు లేదా తగ్గించవచ్చు.
నిబంధనలు మరియు షరతులు
-
ఫ్రీ లుక్:
ABSLI టర్మ్ ప్రొటెక్షన్ ప్లాన్ పేరుతో ఆదిత్య బిర్లా గ్రూప్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ పాలసీదారునికి ఎలాంటి ఉచిత రూపాన్ని అందించదు. అయితే, ABSLI ఇన్కమ్ రీప్లేస్మెంట్ ప్లాన్లో 15 రోజుల వ్యవధి అందుబాటులో ఉంది.
-
గ్రేస్ పీరియడ్:
- వార్షిక ఫ్రీక్వెన్సీ: పాలసీని ఏటా పునరుద్ధరించవచ్చు కాబట్టి గ్రేస్ పీరియడ్ అనుమతించబడదు.
- ఇతర పౌనఃపున్యాలు: పునరుద్ధరణ కోసం డిఫాల్ట్ తేదీ నుండి 30 రోజుల గ్రేస్ పీరియడ్ అనుమతించబడుతుంది.
-
పునరుద్ధరణ:
సంవత్సరానికి కాకుండా ఇతర ఫ్రీక్వెన్సీలకు ఈ సౌకర్యం అందుబాటులో ఉంది. గ్రేస్ పీరియడ్ ముగిసి, ప్రీమియం డిఫాల్ట్గా ఉంటే, పాలసీ వ్యవధిలోపు పాలసీ పునరుద్ధరించబడవచ్చు.
-
నామినేషన్:
ఇది బీమా చట్టం, 1938లోని సెక్షన్ 39లోని నిబంధనల ప్రకారం అందుబాటులో ఉంది.
-
అసైన్మెంట్:
ABSLI టర్మ్ ప్రొటెక్షన్ ప్లాన్లో అసైన్మెంట్ ప్రొవిజన్ లేనప్పటికీ, ABSLI ఇన్కమ్ రీప్లేస్మెంట్ ప్లాన్ బీమా చట్టం, 1938 ప్రకారం అసైన్మెంట్ సదుపాయాన్ని అందిస్తుంది.
కీల మినహాయింపులు
-
ABSLI టర్మ్ ప్రొటెక్షన్ ప్లాన్
EE నిర్బంధ సమూహాలలో పరిగణించవలసిన మినహాయింపులు లేవు. కానీ NEE స్వచ్ఛంద సమూహాల విషయంలో, రిస్క్ ప్రారంభ తేదీ నుండి గరిష్టంగా 45 రోజుల వరకు ఆత్మహత్య మినహాయింపు మరియు వెయిటింగ్ పీరియడ్ రెండూ వర్తించబడతాయి.
-
ABSLI ఆదాయ భర్తీ ప్రణాళిక
- వెయిటింగ్ పీరియడ్: సభ్యులు పాలసీ ప్రారంభ తేదీ నుండి తప్పనిసరిగా 90 రోజులు వేచి ఉండాలి. పునరుద్ధరణ పాలసీకి కూడా ఇదే సూత్రం వర్తిస్తుంది.
- మనుగడ కాలం: ప్రభావిత సభ్యుడు మొదటి ఈవెంట్ సంభవించిన తేదీ నుండి 30 రోజుల పాటు జీవించి ఉండవలసి వచ్చినప్పుడు తీవ్రమైన అనారోగ్యం మరియు వైకల్యం రెండింటిలోనూ ట్రిగ్గర్ చేయబడే ప్రయోజనం కోసం ఈ నిబంధన వర్తిస్తుంది.
- ఇతర మినహాయింపులు: రోగనిర్ధారణపై ప్రత్యక్షంగా లేదా పరోక్షంగా ప్రభావం చూపే తీవ్రమైన అనారోగ్యానికి 90 రోజుల నిరీక్షణ కాలం వర్తిస్తుందని ఇప్పటికే గమనించబడింది. వైకల్యం ఉన్న సందర్భంలో, వైకల్యం స్థితిని ప్రభావితం చేసే కింది వాటిలో ఏదైనా దావా పరిష్కారంపై ప్రభావం చూపుతుంది మరియు తిరస్కరణకు దారి తీస్తుంది.
- ఏదైనా షరతు ముందుగా ఉన్నట్లయితే, దావా తిరస్కరించబడే అవకాశం ఉంది.
- HIV బాధ నుండి ఉత్పన్నమయ్యే వైద్య పరిస్థితి
- స్వీయ గాయం లేదా నేర కార్యకలాపాలలో పాల్గొనడం
- మద్యపానం, ద్రావకం దుర్వినియోగం మరియు మాదకద్రవ్య వ్యసనం కారణంగా తలెత్తే వైద్య పరిస్థితులు
- యుద్ధం, దండయాత్ర, సంఘర్షణలు లేదా అల్లర్లు, సమ్మెలు మరియు అవాంతరాలు సృష్టించే పౌర చర్యలు
- శాంతి సమయంలో సైన్యం, వైమానిక దళం మరియు నౌకాదళంతో కూడిన యుద్ధ క్రీడలలో పాల్గొనడం.
- విమానయాన పరిశ్రమను వృత్తిపరంగా లేదా ఇతరత్రా ఉపయోగించడం, కానీ సాధారణ విమానయాన సేవలను ఉపయోగించే సాధారణ బోనాఫైడ్ ప్రయాణీకుడిగా కాదు.
- విపరీతమైన క్రీడలు, ప్రమాదకర సాహసాలు, సంభావ్య ప్రమాదకరమైన హాబీలు
- రేడియోయాక్టివ్ కాలుష్యం లేదా అణు ప్రమాదం లీక్లు, ప్రమాదాలు లేదా అలాంటి పదార్థాలను నిర్వహించడం వల్ల ఉత్పన్నమయ్యే ప్రమాదం
- అంతర్గత మరియు బాహ్యమైన పుట్టుకతో వచ్చే క్రమరాహిత్యాల చికిత్స
గమనిక: టర్మ్ బీమా అది ఏమిటో తెలుసుకోండి
(View in English : Term Insurance)
FAQs
-
A1. పాలసీ వ్యవధి ఒక సంవత్సరం, ప్రీమియం చెల్లింపు ఫ్రీక్వెన్సీలు వార్షిక, అర్ధ-వార్షిక, త్రైమాసిక మరియు నెలవారీగా ఉంటాయి.
-
A2. భారతదేశ జీవిత బీమా ఉత్పత్తులు పరోక్షంగా మరియు ప్రత్యక్షంగా ఉన్న పన్ను చట్టాల విధింపుకు లోబడి ఉంటాయి. ఆదిత్య బిర్లా గ్రూప్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్పై ప్రస్తుత GST రేటు 18%.
-
A3. ప్రస్తుతం ఉన్న పన్ను చట్టాల ప్రకారం, ఆదాయపు పన్ను చట్టం, 1961
లోని సెక్షన్ 10 (10D) కింద జీవిత బీమా ప్రయోజనాలు పన్ను-మినహాయింపు పొందాయి.
-
A4. ఒక టెర్మినల్ అనారోగ్యం ఏమిటంటే, స్వతంత్ర నిపుణులైన వైద్యుల అభిప్రాయం ప్రకారం, రోగి నిర్ధారణ తేదీ నుండి 180 రోజులకు మించి జీవించే అవకాశం లేదు.
-
A5. యజమాని, మాస్టర్ పాలసీ హోల్డర్ అని కూడా పిలుస్తారు, పాలసీని నిర్వహించడానికి ఖచ్చితమైన అధికారాలతో అధికారం ఉంటుంది. మాస్టర్ రిజిస్టర్లో సభ్యులను సృష్టించడం, చేర్చడం మరియు తొలగించడం అతని బాధ్యత.
-
A6. మాస్టర్ పాలసీదారు కొత్త సభ్యులను జోడించడం మరియు కంపెనీ ఉద్యోగంలో లేని, పదవీ విరమణ చేసిన లేదా గడువు ముగిసిన సభ్యులను తొలగించడానికి బాధ్యత వహిస్తాడు. గడువు ముగిసిన సందర్భంలో, మరణ ప్రయోజనం చెల్లించబడుతుంది మరియు కవర్ రద్దు చేయబడుతుంది. కొత్త సభ్యులు పాలసీ వ్యవధిలో మిగిలిన భాగానికి ప్రో-రేటా ప్రీమియం చెల్లించాల్సి ఉంటుంది, అయితే తొలగించబడిన సభ్యులకు అన్కవర్డ్ పాలసీ టర్మ్కు ప్రో-రేటా ప్రీమియంతో రీఫండ్ చేయబడుతుంది.
-
A7. ప్లాన్ ఉద్యోగి విధేయతను నిర్ధారిస్తుంది మరియు ఆధారపడినవారు బాగా కవర్ చేయబడతారని ఉద్యోగి సంతృప్తి చెందారు.
-
A8. తీవ్రమైన అనారోగ్యం చెల్లించవలసి వచ్చినప్పుడు ఈ సూత్రాలు ప్రేరేపించబడతాయి. అదనపు ఫార్ములాలో, బేస్ కవరేజీని ప్రభావితం చేయకుండా మనుగడ వ్యవధి ముగిసిన తర్వాత ప్రయోజనం చెల్లించబడుతుంది. యాక్సిలరేటెడ్ ఫార్ములాలో, రోగనిర్ధారణపై ప్రయోజనం చెల్లించబడుతుంది మరియు బేస్ కవరేజ్ అదే మొత్తంలో తగ్గించబడుతుంది.
-
A9. హామీ మొత్తం ప్రాథమికంగా సమూహం పరిమాణం మరియు పూచీకత్తు మార్గదర్శకాల ద్వారా నిర్ణయించబడుతుంది.