LIC जीवन निधि प्‍लान

न्यू जीवन निधि, LIC लाइफ इंश्योरेंस कंपनी का ट्रेडिशनल पार्टिसिपेटिंग  डिफर्ड एन्‍यूटी प्‍लान है जो रिटायरमेंट के बाद नियमित आय के लिए बचत की सुविधा प्रदान करता है। इस प्‍लान के तहत लाइफ कवर भी उपलब्‍ध है।

  • Peaceful Post-Retirement Life

  • Tax Free Regular Income

  • Wealth Generation to beat Inflation

  • 4.8++ Rated
  • 9.7 Crore Registered Consumer
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Disclaimer: ##Rs 60,000 are the monthly pension amounts at the assumed rate of return of 8% p.a. and 4% p.a. for unit linked insurance plans. This is an illustrative example and the returns are not guaranteed & dependent on the policy term and premium term availed along with the other variable factors. The market linked return of 60K per month is for an 18 year old investing 6k per month for 20 years in a whole life policy having policy term 82 years in which Systematic partial withdrawals start at the age of 65 years at 5% rate of withdrawal per year. The investment risk in the policy is borne by the policyholder. All Plans listed here are of insurance companies’ funds. *Tax benefits and savings are subject to changes in tax laws. All Plans listed here are of insurance companies’ funds. Disclaimer: #The investment risk in the portfolio is borne by the policyholder. Life insurance is available in this product. The maturity amount of Rs 1 Cr. is for a 30 year old healthy individual investing Rs 10,000/- per month for 30 years, with assumed rates of returns @ 8% p.a. that is not guaranteed and is not the upper or lower limits as the value of your policy depends on a number of factors including future investment performance. In Unit Linked Insurance Plans, the investment risk in the investment portfolio is borne by the policyholder and the returns are not guaranteed. Maturity Value: ₹1,05,02,174 @ CAGR 8%; ₹50,45,591 @ CAGR 4%. *Tax benefits and savings are subject to changes in tax laws. All plans listed here are of insurance companies’ funds.

मुख्‍य विशेषताएं

  • यह रेगुलर और सिंगल प्रीमियम पेमेंट विकल्‍प के साथ पार्टिसिपेटिंग डिफर्ड एन्‍युटी या पेंशन प्‍लानहै।
  • पहले पाँच वर्षों के लिए हर पॉलिसी वर्ष में गारंटीकृत एडीशन देय है।
  • सिंपल रिवर्जनरी बोनसेस और फाइनल एडीशनल बोनस पॉलिसी के 6ठें वर्ष से अवधि की समाप्ति तक देय होते हैं।

बैनिफिट

  • अवधि के पहले पांच वर्ष में कोर्पस में प्रत्‍येक पूर्ण पॉलिसी वर्ष के लिए सम एश्‍योर्ड के 5% का गारंटीड एडीशन जोड़ा जाता है।
  • बेस्टिंग पर, बेसिक सम एश्‍योर्ड + गारंटीड एडीशंस + वेस्‍टेड सिंपल रिवर्जनरी बोनस+ फाइनल एडीशनल बोनस, यदि कोई हो, पॉलिसीहोल्‍डर देय होता है।
  • वेस्टिंग पर देय बेनिफिट का निम्नलिखित तरीकों से उपयोग किया जा सकता है:

1. कंपनी से तत्‍काल एन्‍युटी खरीदने के लिए पूरा कार्पस का उपयोग करने के लिए।

2. कंपनी से सिंगल प्रीमियम डिफर्ड एन्‍युटी को खरीदने के लिए पूरी कार्यवाही का उपयोग करने के लिए

  • अवधि के पहले 5 सालों की अवधि में मृत्‍यु होने पर, बेसिक सम एश्‍योर्ड+देय गारंटीड एडीशंस का लम सम या एन्‍युटी या लम सम में पार्टी या एन्‍युटी में पार्टी में भुगतान किया जाता है।
  • पहले पांच सालो में मृत्‍यु के बाद, बेसिक सम एश्‍योर्ड+देय गारंटीड एडीशंस + वेस्‍टेड सिंगल रिवर्जनरी बोनसेज और फाइनल एडीशनल बोनस, यदि कोई हो, का लम सम या एन्‍युटी या लम सम में पार्टी या एन्‍युटी में पार्टी में भुगतान किया जाता है।
  • डेथ बेनिफिट मृत्‍यु तक भुगतान किये गए सभी प्रीमियम का कम से कम 105% होना चाहिए।
  • सेक्‍शन 80CCC के तहत भुगतान किये गए प्रीमियम पर और इनकम टैक्‍स एक्‍ट के सेक्‍शन 10(10D) के तहत प्राप्‍त क्‍लेम पर इनकम टैक्‍स बेनिफिट मिलते हैं।

प्रोडक्‍ट की विशेषताएं:

 

न्यूनतम

अधिकतम

प्रवेश आयु (पिछले जन्‍म‍तिथि पर)

20 वर्ष

लिमिटेड पे-58 साल

सिंगल पे-60 साल

वेस्टिंग ऐज (पिछले जन्‍म‍तिथि पर)

55 साल

65 वर्ष

पॉलिसी अवध(5 साल)

5

35

प्रीमियम पेमेंट की टर्म (साल) (PPT)

सिंगल पे या पॉलिसी अवधि के बराबर

प्रीमियम के भुगतान की फ्रिक्‍वेंसी

एनुअली‍,हाफ इयरली, क्‍वाटरली, मंथली

एयरली प्रीमियम

आयु पर निर्भर करता है, SA और PPT

सम एश्‍योर्ड

रेगुलर पे-100,000

सिंगल पे – 150,000

कोई सीमा नहीं

प्रीमियम पेमेंट की फ्रिक्‍वेंसी

मंथली,क्‍वाटरली, हाफ-इयरली और इयरली‍

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प्रीमियम के बारे में विवरण

2 लाख के सम एश्‍योर्ड के लिए रूपये में प्रीमियम

आयु/टर्म (साल)

सिंगल पे

रेगुलर पे

10

20

30

10

20

30

25

-

-

87,160

-

-

6550

35

-

122,400

91,230

-

10,720

6960

45

170,510

126,560

-

23,050

11,430

-

पॉलिसी का विवरण

ग्रेस पीरियड: मंथली मोड के लिए 15 दिनों के ग्रेस पीरियड और प्रीमियम के भुगतान के अन्‍य मोड पर 30 दिनों की अनुमति है।

पॉलिसी टर्मिनेशन या सरेंडर बेनिफिट: सिंगल पे प्‍लान्‍स के लिए किसी भी समय पॉलिसी को सरेंडर किया जा सकता है जहां यदि पहले 3 सालों में सरेंडर किया जाता है तो सरेंडर वैल्‍यू भुगतान किये गए प्रीमियम का 70% होगा और इसके बाद यह भुगतान किये गए प्रीमियम का 90% होगा।

रेगुलर पे प्‍लान्‍स के लिए, पॉलिसी को प्रीमियम के भुगतान के 2 या 3 पूर्ण वर्षों में सरेंडर किया जा सकता है। सरेंडर वैल्यू गारंटीड सरेंडर वैल्यू या स्पेशल सरेंडर वैल्यू से अधिक होगी। गारंटीड सरेंडल वैल्‍यू भुगतान किये गए प्रीमियम के % + वेस्‍टेड बोनस के % और देय गारंटडी एडीशंस के रूप में व्‍यक्ति की जाएगी जो सरेंडर के वर्ष पर निर्भर करती है।

फ्री लुक पीरियड‍: यदि आप पॉलिसी के कवरेज, और नियमों और शर्तों से खुश नहीं होंगे, तो आपके पास पॉलिसी के दस्तावेज प्राप्त होने के 15 दिनों के भीतर पॉलिसी को रद्द करने का विकल्प होगा, बशर्ते कोई क्‍लेम न किया गया हो।

इन्क्लूश़न

  • प्‍लान के तहत लोन उपलब्‍ध नहीं है।

आप यह भी पढ़ना चाहेंगे: निवेश करने के लिए 2020 की 5 सर्वश्रेष्‍ठ LIC पॉलिसीज़

अतिरिक्‍त विशेषताएं या राइडर्स

  • अधिक कम्प्रेहैन्सिव कवरेज के लिए LIC के एक्‍सीडेंटल डेथ और डिसएबिलिटी बेनिफिट राइडर उपलब्‍ध हैं।
  • 3 लाख और अधिक के उच्‍च सम एश्‍योर्ड रेंज के लिए प्रीमियम में रिबेट्स।

अपवाद

  • यदि पॉलिसी शुरू होने के 12 महीने में भीतर सुसाइड किया जाता है तो सिंगल पे प्‍लान्‍स के लिए, भुगतान किये गए प्रीमियम का 90% रिफंडेबल होता है।
  • रेगुलर पे प्‍लान्‍स के लिए, यदि पॉलिसी शुरू होने के 12 महीने में भीतर सुसाइड किया जाता है तो भुगतान किये गए प्रीमियम का 80% रिफंडेबल होता है और यदि रिवाइवल के 12 महीनों के भीतर किया जाता है तो भुगतान किये गए प्रीमियम का 80% से अधिक या प्राप्‍त सरेंडर वैल्‍यू रिफंडेबल होता है।

आवश्‍यक दस्तावेज़

पॉलिसीधारक को अड्रेस प्रूफ और अन्य KYC दस्तावेजों के साथ सटीक मेडिकल इतिहास के साथ एक 'एप्‍लीकेशन फॉर्म/प्रपोज़ल फॉर्म' भरना होगा।

˜Top 5 plans based on annualized premium, for bookings made in the first 6 months of FY 24-25. Policybazaar does not endorse, rate or recommend any particular insurer or insurance product offered by any insurer. This list of plans listed here comprise of insurance products offered by all the insurance partners of Policybazaar. For a complete list of insurers in India refer to the Insurance Regulatory and Development Authority of India website, www.irdai.gov.in
*All savings are provided by the insurer as per the IRDAI approved insurance plan.
^The tax benefits under Section 80C allow a deduction of up to ₹1.5 lakhs from the taxable income per year and 10(10D) tax benefits are for investments made up to ₹2.5 Lakhs/ year for policies bought after 1 Feb 2021. Tax benefits and savings are subject to changes in tax laws.
+Returns Since Inception of LIC Growth Fund
¶Long-term capital gains (LTCG) tax (12.5%) is exempted on annual premiums up to 2.5 lacs.
++Source - Google Review Rating available on:- http://bit.ly/3J20bXZ
^^The information relating to mutual funds presented in this article is for educational purpose only and is not meant for sale. Investment is subject to market risks and the risk is borne by the investor. Please consult your financial advisor before planning your investments.

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Shriram Life Pension Plans

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Monthly Expenses in 2025 ₹
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Today 2025 Your expenses today in 2023, at the age of 34 Yrs
Your expenses in 2043, at the age of 55 Yrs
For a monthly pension of ₹77,300
you need to invest
₹14,300/month
Calculated as per past performance of 15%
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